Business Developer Pharma

Wij zijn een Belgisch bedrijf met hoofdzetel in Kontich, sinds kort maken we delen uit van de Mediq groep, een belangrijke internationale speler in de zorg.

Wij zijn ontegensprekelijk dé pionier in België op het vlak van dienstverlening voor thuishospitalisatie, van complexe thuiszorgoplossingen, van patiënt support-programma’s en van mobile health-diensten.

Wij zijn in 2002 opgericht met als doel om gespecialiseerde behandelingen of complexe zorg op een kwaliteitsvolle manier thuis te laten plaatsvinden. Thuiszorg is de trend van de toekomst, waardoor we steeds blijven groeien en we jou graag in ons team willen. Wij varen op het succes van onze medewerkers. Ben jij klaar om mee de juiste koers te gaan bepalen? Dan zoeken we jou!

Wat houdt je functie in?

Als Business Developer Pharma maak je deel uit van de business unit die verantwoordelijk is voor de ontwikkeling en uitvoering van patiënt support programma’s. Je werkt hierbij in opdracht van farmaceutische bedrijven die als klant bij ons komen met de vraag om een passend patiënt support programma uit te denken en uit te werken. Je rapporteert hiervoor aan de Head of Carepaths en beweegt je in een veelzijdige rol tussen strategie, commercie en projectrealisatie.

Je speelt een sleutelrol in het aantrekken van nieuwe klanten, het uitbreiden van bestaande relaties en het opzetten van waardevolle klantoplossingen. Daarbij vertaal je klantvragen naar concrete voorstellen en business cases, werk je offertes uit en begeleid je het opstartproces van nieuwe programma’s.

Voor administratieve processen zoals contractbeheer, PO-aanvragen en indexeringen heb je een eerder coördinerende rol en word je ondersteund door het Business Support team.

In de strategische en senior-level aspecten van de rol (zoals het ontwikkelen van businessmodellen, het opstellen van de jaarlijkse forecast en het onderhouden van contacten met medische directeuren) werk je nauw samen met de Head of Carepaths. Hierbij krijg je de ruimte om te leren, te sparren en geleidelijk meer verantwoordelijkheid te nemen, passend bij jouw ervaring en ambitie.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Ondersteunen bij de strategie van PSP’s (patiënt support programma’s). Hierbij werk je intensief samen met de Head of Carepaths om een uniform beleid voor PSP’s te ontwikkelen en implementeren, specifiek gericht op de farmaceutische sector.
• Je bent verantwoordelijk voor het aantrekken van nieuwe klanten en het stimuleren van de groei van bestaande business.
• Je bent verantwoordelijk voor de concrete uitwerking de klantoplossing (feasibility van het project; doorvertalen van de klantvraag; opstellen business case; opmaken prijsofferte; contracting proces voor nieuwe deals; opstart van de klantoplossing).
• Je coördineert de salescyclus bij bestaande klanten met ondersteuning van het business support team.
• Je ondersteunt de Head of Carepaths bij het realiseren van financiële doelstellingen, waaronder omzet, marge en EBITHA. Hierbij ben je verantwoordelijk voor het monitoren en waarborgen van de kwaliteit en effectiviteit van zorgpaden.
• Je analyseert cijfers, ondersteunt de Head of Carepaths bij evaluaties en forecasting, en speelt een sleutelrol in het budgetproces.

Welk profiel zoeken wij?

• Minimum bachelor diploma in een wetenschappelijke of medische richting.
• Je kan terugblikken op succesvolle ervaring in sales gerelateerde functies
• Je bent initiatiefrijk, zelfsturend, analytisch en stressbestendig
• Je bent communicatief sterk en spreekt vloeiend Nederland en Engels, Frans is een plus
• Marktkennis en kennis van de uitdagingen binnen de thuishospitalisatie is een plus
• Actief netwerk binnen de farmaceutische wereld of medical devices industry is een plus
• Je beschikt over een rijbewijs B

Wat bieden wij jou?

• Een veelzijdige en boeiende rol waarbij je actief meewerkt aan onze business strategy.
• Ondersteuning van ons ervaren sales team.
• Mogelijkheid om door te groeien, afhankelijk van je ambitie en de groei van Remedus en Mediq.
• Een divers team met warme en enthousiaste collega’s die een klantgerichte zorg vooropstellen.
• Een dynamisch bedrijf waar je mee bouwt aan de zorg van morgen.
• Een marktconform loon met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, bedrijfswagen en tankkaart, …
• Flexibel verloningssysteem (cafetariaplan) waarmee je je eigen loonpakket kan samenstellen (bv: meer vakantiedagen, leasefiets…).

Zin om ons team te komen versterken? Solliciteer meteen en stuur je cv naar recruit@remedus.be

We kijken ernaar uit om kennis te maken!